Seorang karyawan baru di departemen akuntansi menemukan bahwa ada sedikit manipulasi dalam laporan keuangan tahunan sebelumnya yang dilakukan oleh karyawan senior untuk memenuhi target bonus. Manipulasi ini tidak ilegal secara hukum, tetapi etis. Karyawan baru khawatir melaporkannya akan merusak karirnya. Bagaimana karyawan baru ini seharusnya bertindak berdasarkan prinsip Xin (Dapat Dipercaya) dan Zhong (Setia/Dedikasi) dalam Konfusianisme?

Melaporkan temuan tersebut kepada manajemen tingkat atas dengan menyertakan bukti, karena integritas keuangan adalah bentuk dedikasi sejati kepada perusahaan.

Seorang manajer HRD di sebuah perusahaan manufaktur dihadapkan pada keluhan diskriminasi dari seorang karyawan junior yang merasa tidak diberikan kesempatan promosi karena latar belakangnya. Manajer HRD ini berpegang pada prinsip 'Ren' (Cinta Kasih/Kemanusiaan) dan 'Yi' (Kebenaran/Keadilan). Langkah awal yang paling tepat untuk manajer HRD adalah?

Melakukan investigasi menyeluruh dan objektif terhadap keluhan tersebut, mengumpulkan fakta dari berbagai pihak, serta memastikan proses promosi dilakukan secara transparan dan adil sesuai prosedur perusahaan.

PAS Semester 1

LATIHAN• 1/10

No. 1

Seorang desainer grafis menerima proyek dari dua klien berbeda secara bersamaan. Klien pertama adalah klien lama dengan proyek rutin, sedangkan klien kedua adalah klien baru dengan proyek yang sangat prestisius namun tenggat waktunya sangat ketat. Desainer ini merasa kewalahan dan tergoda untuk menunda proyek klien lama demi fokus pada proyek baru yang lebih menarik. Mengingat ajaran 'Zhong' (Kesetiaan/Pengabdian) dan 'Xin' (Kepercayaan) terhadap komitmen, bagaimana desainer harus bersikap?