Seorang manajer hotel di Parapat ingin meningkatkan pengalaman tamu dengan sentuhan budaya Batak. Ia berencana menempatkan ucapan selamat datang dalam bahasa Batak di setiap kamar. Manajer tersebut ingin ucapan tersebut tidak hanya ramah, tetapi juga mencerminkan nilai `hasangapon` (kehormatan) dan `hagabeon` (keberkahan dalam keturunan) yang dijunjung tinggi masyarakat Batak. Dari pilihan berikut, ucapan mana yang paling tepat untuk konteks profesional dan budaya ini?

Horas! Mauliate Ma Ro di Hotel Nami, Sai Tubu Anak Tubu Boru!

Seorang manajer proyek pembangunan di daerah Toba sedang memimpin tim yang terdiri dari pekerja lokal Batak dan non-Batak. Manajer ingin memastikan komunikasi yang efektif dalam rapat koordinasi, terutama saat membahas pembagian tugas, target waktu, dan pelaporan kemajuan. Beberapa pekerja lokal Batak sering menggunakan ungkapan 'marsitoguan dalan' (saling berpegangan tangan/bekerja sama) dan 'marsiurupan' (saling membantu) yang kadang kurang spesifik dalam konteks manajemen proyek modern yang membutuhkan akuntabilitas jelas. Bagaimana manajer dapat mengintegrasikan nilai-nilai ini ke dalam kerangka kerja proyek yang terstruktur?

Mengakui dan mengapresiasi nilai-nilai tersebut, kemudian secara proaktif menerjemahkan semangat 'marsitoguan dalan' dan 'marsiurupan' ke dalam tugas-tugas spesifik dengan penanggung jawab dan tenggat waktu yang jelas, misalnya dengan memfasilitasi sesi 'brainstorming' kolaboratif yang terstruktur.

PAT Semester 2

LATIHAN• 1/10

No. 1

Dalam sebuah lokakarya pengembangan produk UMKM di Samosir, seorang pengusaha muda Batak ingin memberi nama produk tenun `ulos` buatannya dengan nama yang modern namun tetap memiliki nilai filosofis Batak. Ia ingin nama tersebut mencerminkan harapan akan kemakmuran dan keberhasilan. Dari `hata umpama` (peribahasa) Batak berikut, mana yang paling relevan untuk diadaptasi sebagai nama produk dengan makna tersebut?