Seorang direktur rumah sakit dihadapkan pada dilema alokasi sumber daya terbatas (misalnya, ventilator) selama puncak pandemi. Ada dua pasien dengan kondisi kritis yang sama, namun salah satunya adalah eksekutif perusahaan yang memiliki koneksi dan dapat memberikan donasi besar ke rumah sakit, sementara yang lain adalah buruh pabrik tanpa koneksi. Berdasarkan prinsip kesetaraan martabat manusia dan pilihan preferensial bagi yang rentan dalam etika Katolik, bagaimana direktur rumah sakit seharusnya mengambil keputusan alokasi sumber daya?

Mengalokasikan sumber daya berdasarkan kriteria medis objektif dan kebutuhan klinis semata, tanpa mempertimbangkan status sosial, ekonomi, atau potensi donasi.

Anda adalah seorang asisten perawat di sebuah klinik. Seorang pasien remaja dari keluarga dengan keyakinan agama tertentu menolak transfusi darah yang sangat dibutuhkan karena bertentangan dengan ajaran agamanya, meskipun dokter telah menjelaskan risiko medisnya. Orang tua pasien mendukung keputusan anak mereka. Sebagai seorang profesional kesehatan yang menghormati martabat manusia dan kebebasan beragama, bagaimana Anda seharusnya bertindak?

Menghormati keputusan pasien dan orang tua, meskipun Anda secara pribadi tidak setuju dengan alasan agama mereka, dan melaporkan ke dokter untuk tindakan lebih lanjut sesuai etika profesi dan hukum yang berlaku.

Latihan Soal PTS Semester 2 - agama | LatihanOnline

No. 1

Sebuah perusahaan teknologi multinasional membuka cabang baru di sebuah negara dengan budaya dan nilai-nilai agama yang sangat berbeda dari negara asalnya. Beberapa praktik bisnis standar dari negara asal perusahaan (misalnya, promosi berdasarkan meritokrasi murni tanpa mempertimbangkan senioritas) bertentangan dengan norma-norma lokal yang lebih menghargai hierarki dan hubungan personal. Berdasarkan prinsip penghargaan terhadap martabat setiap pribadi dan dialog antarbudaya dalam perspektif Katolik, bagaimana perusahaan tersebut seharusnya mengelola perbedaan ini?