Sebuah perusahaan makanan cepat saji meluncurkan program Corporate Social Responsibility (CSR) berupa donasi rutin kepada panti asuhan. Namun, terungkap bahwa program tersebut hanya untuk tujuan pencitraan dan sebagian besar dana donasi tidak disalurkan secara transparan. Akibatnya, reputasi perusahaan hancur dan penjualan menurun drastis. Kisah Raja Duryodhana yang sering melakukan Yadnya besar namun dengan niat buruk dan kesombongan, menunjukkan bahwa niat tulus adalah kunci. Analisis apa yang dapat ditarik dari kasus ini mengenai pentingnya ketulusan (Sraddha) dalam setiap inisiatif bisnis, terutama yang berkaitan dengan tanggung jawab sosial?